人権ライブラリー

《事業の概要》
＜第1回＞テーマ：「障害者差別解消法をふまえて」
　　　　　　　時間：120分　会場：松山市男女共同参画推進センター5階会議室5　入場者数：28人
＜第2回＞テーマ：「ステレオタイプと偏見・差別を理解する」
　　　　　　　時間：120分　会場：松山市役所本庁舎11階大会議室　　　　　　　　　入場者数：32人
＜第3回＞テーマ：「企業におけるセクハラ防止に向けた取組」
　　　　　　　時間：120分　会場：松山市男女共同参画推進センター5階会議室5　入場者数：26人
＜第4回＞テーマ：「同和問題の基本的理解と企業の取組」
　　　　　　　時間：120分　会場：松山市男女共同参画推進センター5階会議室5　入場者数：32人
＜第5回＞テーマ：「パワハラ問題の最新の動向と企業の取組」
　　　　　　　時間：120分　会場：松山市役所本庁舎11階大会議室　　　　　　　　　入場者数：48人
＜第6回＞テーマ：「性的マイノリティと企業の社会的責任」
　　　　　　　時間：120分　会場：松山市男女共同参画推進センター5階会議室5　入場者数：31人
《目的》
近年、経済活動のグローバル化の進展や環境問題への関心の広がり、国際的な人権意識の高まりなど、企業を取りまく状況は大きく変化している。そのような中で、企業の社会に及ぼす影響の大きさが注目されるに従い、企業には、効率や利益を求めるだけでなく、企業が社会に果たすべき責任（ＣＳＲ）の重要性がクローズアップされてきている。このようなことから、企業の経営者や従業員等を対象とした研修会を開催し、企業における人権意識の高揚を図る。
《対象》
市内に事業所を置く中小企業の経営者や従業員等
《主催・共催》
主催：松山市市民部人権啓発課
《登壇者等》
＜第1回＞聖カタリナ大学　教授　山本　克司
＜第2回＞大阪企業人権協議会　総合アドバイザー　村上　富美男
＜第3回＞大阪企業人権協議会　サポートセンター長　芝本　正明
＜第4回＞大阪企業人権協議会　総合アドバイザー　芦田　武雄
＜第5回＞大阪企業人権協議会　総合アドバイザー　橋本　邦夫
＜第6回＞NPO　レインボープライド愛媛　代表　エディ
《プロフィール》
＜第1回＞明治大学法学部卒。憲法の人権理論と社会福祉分野への応用が主な研究テーマである。　＜第2回＞大阪企業人権協議会　人権研修講師を務める。　＜第3回＞日本生命保険相互会社　人権啓発部長・障害者雇用推進室長等を歴任。　＜第4回＞大和ハウス工業(株)人事部人権啓発室長、大阪同和・人権問題企業連絡会担当者を歴任。　＜第5回＞大阪企業人権協議会　人権研修講師、世界人権宣言摂津連絡会事務局長を務める。　＜第6回＞2007年にNPO設立。性的少数者の人権啓発・権利擁護を目的として、講演活動等を行う。
《著書》
◆聖カタリナ大学　教授　山本　克司
≪著書≫
単著「福祉に携わる人のための人権読本」（法律文化社　2009年）
共著「行政救済法論」（成文堂　2015年）
共著「子ども家庭福祉のフロンティア」（晃洋書房　2015年）　ほか多数
≪論文≫
単著「高齢者虐待の定義についての一考察」（日本法政学会誌「法政論叢」第50巻　2014年）
単著「人権の調和：高齢者虐待における論理的な人権理論の検討」
　　　　（日本高齢者虐待防止学会誌「高齢者虐待防止研究」第10号　2014年）　ほか多数